Перспективные направления социально-психологических исследований
Доклад доктора психологических наук, профессора РАН Тимофея Александровича Нестика. Москва, Институт психологии РАН. 10.03.2022 г.
Психология и менеджмент
Коллективный образ будущего
Профессор РАН Тимофей Александрович Нестик. Коллективный образ будущего и психологические проблемы поиска внеземных цивилизаций.
От взаимодействия с искусственным интеллектом
Профессор РАН Тимофей Александрович Нестик. От взаимодействия с искусственным интеллектом к психологии внеземных контактов.
Как успешно пройти собеседование
Психолог Анетта Кареновна Орлова. Ответы на каверзные вопросы работодателя. В чём заключается секрет успешного собеседования?
О психологии рынка
Бизнес-тренер Сергей Юрьевич Змеев. Мега лекция. О психологии рынка и вреде инвест-идей.
О психологии в бизнесе и жизни в сложные времена
Психолог Александр Николаевич Еричев. Как сохранить ментальное здоровье в сложные времена, как управлять командой и найти в себе силы управлять бизнесом.
Геймификация в образовании и стимулирование продаж
Константин Довлатов о том, как применяется геймификация в образовании и для чего это нужно.
Продавать непродаваемое
Тренер-консультант Наталья Александровна Титова. Продавать непродаваемое. Возможно ли это? Как это делать?
Что важно в бизнес-мышлении?
«Мозг и бизнес» – это онлайн-курс для руководителей и топ-менеджеров компаний.
Лучшие вопросы для интервью
Кандидат экономических наук Поляков Валерий Анатольевич. Вебинара "Лучшие вопросы для интервью: Топ-10 от Джона Кадора".
Правильное решение о найме
Кандидат экономических наук Поляков Валерий Анатольевич "Правильное решение о найме: 12 ошибок интервьюера и как их избежать".
Технологическая карта динамического коучинга
Психолог и преподаватель Михаил Юрьевич Шейнис. Технологическая карта динамического коучинга "Путь к себе".
Как найти работу и построить карьеру
Психолог и преподаватель Михаил Юрьевич Шейнис. Как найти работу и построить карьеру. Введение.
Управление изменении в организациях
Открытая презентация онлайн-семинара и Q&A-сессия с Ричардом Ньютоном (русский пероевод).
Почему бизнес не развивается?
Одна из причин организационных сложностей заключается в том, что мозг любого человека имеет ограничения – мы не можем удерживать в своей голове больше 150 человек.
Главные искажения, мешающие принимать сложные решения
Андрей Курпатов, известный в народе как «Доктор Курпатов» - врач-психотерапевт, телеведущий, продюсер, бизнесмен.
Сердце перемен
Чип Хиз и Дэн Хиз. Чтобы добиться изменений легко и надолго, достаточно лишь понять, как работает наш мозг.
Ответы клинического психолога
Юлия Лапина отвечает на самые часто задаваемые вопросы о женском теле и проблемах, связанных с едой и сексуальностью.
Как научиться оставлять работу на работе?
Андрей Курпатов: Один подписчик меня спросил: «Что делать, когда приходишь домой с работы и никак не можешь переключиться?»
Парадоксы команд
Профессор Тахир Юсупович Базаров "Парадоксы команд и психологические инструменты управления изменениями".
3 инструмента как ставить цели правильно
Махновский Антон
Бизнес-тренер Антон Махновский. Как обмануть мозг и продать цель подсознанию.
Офис или «удалёнка»: муки выбора после самоизоляции от коронавируса
Андрей Зберовский — Удалённая работа.
Упреки руководителю - часть 8
Бизнес-тренер Владимир Константинович Тарасов. Злоупотребление правом сильного. Часть 8.
Упреки руководителю - часть 7
Бизнес-тренер Владимир Константинович Тарасов. Корпоративные праздники. Часть 7.
Упреки руководителю - часть 4
Бизнес-тренер Владимир Константинович Тарасов. Односторонний переход на ТЫ. Часть 4.
Упреки руководителю - часть 3
Бизнес-тренер Владимир Константинович Тарасов. Комплекс Джафара. Часть 3.
Упреки руководителю - часть 2
Бизнес-тренер Владимир Константинович Тарасов. Проблемы корпоративной культуры. Часть 2.
Упреки руководителю - часть 1
Бизнес-тренер Владимир Константинович Тарасов. Не ставьте на себе крест. Часть 1.
Фобия становится болезнью топ-менеджеров
Винникова Л.И.
Авторская лекция психолога, немедицинского психотерапевта Винниковой Ларисы Ивановны.
Корпоративная миссия – зачем?
Алекс Дианин-Хавард. Корпоративная миссия – главный критерий для принятия решений.
Нравственность и эффективность
Александр Дианин-Хавард объясняет отношение между нравственностью и эффективностью.
Как адаптироваться в коллективе на новом месте работы?
Михаил Лабковский – Программа "Взрослым о взрослых". Тема: "Как адаптироваться в коллективе на новом месте работы?"
Насколько важна миссия для современного бизнеса?
Энвер Измайлов (Бхактиведанта Садху Свами - Чарудешна Прабху) - специалист в сфере ведической логики, психологии и социальной философии.
Как вести себя в новом коллективе
Александр Александрович Кичаев. Советы психолога. Как избегать конфликтов и стать членом команды.
Почему нельзя работать бесплатно
Константин Довлатов: Один из главных законов - закон баланса. Человек не может дать больше, чем получает в ответ
Пространство бизнеса. Факт-карта
Лекция-практикум Андрея Курпатова для Академии смысла от 5 ноября 2018 г. (курс "Чертоги разума").
Как поменять работу? Как начать заниматься любимым делом?
Карпачёв Дмитрий
Карпачёв Дмитрий: каждый третий человек тратит свою жизнь на то, что он ненавидит! Мы поговорим о том, как начать заниматься любимым делом.
Почему мои проекты загибаются
Психолог, сертифицированный гештальт-терапевт Нина Рубштейн. Почему мои проекты загибаются? Как стать человеком.
Как быстро определить компетентного сотрудника
Психолог-коуч Нина Рубштейн. Как стать человеком. Как быстро определить компетентного сотрудника?
Партнёр ниже по уровню
Психолог, сертифицированный гештальт-терапевт Нина Рубштейн. Что делать, если партнёр ниже по уровню, чем вы.
Лидерские кейсы - часть 8
Психолог, сертифицированный гештальт-терапевт Нина Рубштейн. Лидерские кейсы. Раскол в коллективе. Часть 8.
Лидерские кейсы - часть 7
Психолог, сертифицированный гештальт-терапевт Нина Рубштейн. Лидерские кейсы. Как привлечь хороших сотрудников? Часть 7.
Лидерские кейсы - часть 6
Психолог, сертифицированный гештальт-терапевт Нина Рубштейн. Лидерские кейсы. Друзья и работа. Часть 6.
Лидерские кейсы - часть 5
Психолог, сертифицированный гештальт-терапевт Нина Рубштейн. Лидерские кейсы. Сотрудник просиживает время. Часть 5.
Лидерские кейсы - часть 4
Психолог, сертифицированный гештальт-терапевт Нина Рубштейн. Лидерские кейсы. Скрытые конфликты. Часть 4.
Лидерские кейсы - часть 3
Психолог, сертифицированный гештальт-терапевт Нина Рубштейн. Лидерские кейсы. Когда сотрудники косячат. Часть 3.
Лидерские кейсы - часть 2
Психолог, сертифицированный гештальт-терапевт Нина Рубштейн. Лидерские кейсы. Капризный сотрудник. Часть 2.
Лидерские кейсы - часть 1
Психолог, сертифицированный гештальт-терапевт Нина Рубштейн. Лидерские кейсы. Дополнительные обязанности. Часть 1.
Как выбрать специальность / Профессия будущего для вас
Носова Мария
Психолог Мария Носова: Каждый не один раз задумывается о выборе профессии, ведь хочется, чтобы она и удовольствие приносила, и деньги.
Как выражать свое мнение / Как противоречить начальнику
Носова Мария
Психолог Мария Носова: Как часто вы ловите себя на сложности с высказыванием своего мнения, вступления в дискуссию?
Как выживают на работе / Отношения в коллективе
Носова Мария
Психолог Мария Носова - Как выстраивать отношения в коллективе? Обсудим, как поступать, если рабочее место становится полем битвы.
Кто делает блестящую карьеру / Раздражают выскочки
Носова Мария
Психолог Мария Носова: Почему одни люди получают признание, уважение начальства и лучшую работу, а другие не могут добиться справедливости?
Как разговаривать с рекрутом
Лебедь Ирина
Ирина Лебедь - психолог, стратегический консультант. Опыт работы в области практической психологии более 25 лет
Как сделать карьеру быстро? Голос и успешная карьера
Литвиненко Филипп
Филипп Литвиненко - эксперт в области отношений. Проект "Альфа-женщина".
Как получить больше на рынке труда. Выявление своей ценности
Носова Мария
Психолог Мария Носова: Как повысить свою профессиональную стоимость на рынке труда. Советы не только для делающих карьеру, но и для свободных фрилансеров и предпринимателей.
Карьерная ошибка #3. Почему вас не оценили
Носова Мария
Психолог Мария Носова: Сверьте свои профессиональные действия с типичной ошибкой, которые делают аутсайдеры.
Карьерный рост на работе мечты. Как говорить с начальством
Носова Мария
Чтобы сделать карьеру, необязательно менять работу, этого многие добиваются просчитанным поведением. Психолог Мария Носова.
Вас пытаются унизить на работе? Тренировка ответов
Носова Мария
Психолог Мария Носова - готовые варианты ответа, которые позволят вам сохранить лицо, когда вам на работе предъявляют претензии.
Дать отпор начальству! Как не показать слабость
Носова Мария
Психолог Мария Носова: Ваш начальник тиран? Как дать отпор начальству, когда с вами обращаются как со вторым сортом?
Как разговаривать с руководителем на его языке
Лебедь Ирина
Фрагмент видеосеминара психолога Ирины Лебедь.
Запугивание и притеснение на работе. Харассмент
Носова Мария
Психолог Мария Носова. Если вы когда-нибудь сталкивались с невежливостью и невоспитанностью на работе, вы знаете, как это снижает мотивацию.
Интриги на работе. Корпоративные игры
Носова Мария
Психолог Мария Носова: Интриги на работе, хамство кругом, буквально везде. Знакомо? Это может быть закономерностью. Как мы притягиваем к себе неприятности?
Страхи начинающего предпринимателя
Носова Мария
Психолог Мария Носова. Фестиваль «Хобби равно профессия».
Лучшая вакансия. Как заявить о своих интересах
Носова Мария
Психолог Мария Носова: Как найти лучшую вакансию при поиске работы? Представить свой опыт и интересы правильно.
Испытательный срок для соискателя или тест
Лебедь Ирина
Испытательный срок для соискателя или тест. Решение за руководителем - психолог Ирина Лебедь.
Выбор наиболее эффективного теста для работы с соискателем
Лебедь Ирина
Ирина Лебедь - психолог, стратегический консультант.
Стратегический консалтинг. Как выбрать специалиста
Лебедь Ирина
Ирина Лебедь - психолог, стратегический консультант. Опыт работы в области практической психологии более 25 лет.
Как проверять навыки и способности соискателей
Лебедь Ирина
Ирина Лебедь - психолог, стратегический консультант, психодиагност.
Кем бы не работать. Выпуск 332 (26.03.2018). Тайны Чапман
Чапман Анна
Дегустатор воздуха и мастер педикюра для коров – кто вводит моду на бессмысленные профессии? Как профсоюзы тормозят технический прогресс и сколько можно заработать в интерне?
Духовность и бизнес. Беседа с Авадхут Свами Махарадж
Спонтанная, но очень ценная беседа с гуру и великим человеком, Авадхут Свами Махараджем, он же Георгий Аистов.
"Хозяева" русского леса
Голубчиков Ю.Н.
В числе участников - ведущий научный сотрудник географического факультета МГУ им. М.В. Ломоносова Юрий Голубчиков.
Баланс лидерства и духовности
Александр Геннадьевич Хакимов. Баланс лидерства и духовности - золотые стандарты Вед. Петербург, 25.07.2017 г.
Психолог Алексей Капранов о тимбилдинге и командообразовании
Капранов А.В.
Алексей Васильевич Капранов – психолог с огромнейшим опытом работы (более 20 лет) из Барнаула, автор собственных методик и разработок.
Через рядового сотрудника проходят задачи глобального уровня
Иванов Андрей Аркадьевич
Иванов Андрей Аркадьевич – профессиональный бизнес-тренер с большим практическим опытом; социолог, психолог, лектор-оратор; автор проекта «Антименеджмент».
Антистрах и сила духа, как главные управленческие качества
Иванов Андрей Аркадьевич
Руководитель проекта «Антименеджмент», старший преподаватель ИБМТ БГУ, эксперт по построению систем управления Андрей Иванов рассуждает, какой должна быть современная система управления.
Чем вызван рост коллективной осознанности в обществе
Иванов Андрей Аркадьевич
Андрей Иванов. Как изменилось современное финансовое сообщество? Почему даже на крупных ресурсных предприятиях стали появляться люди, чьё мировоззрение соответствует духу времени?
Общество будущего: производство не ради прибыли. Андрей Иванов
Иванов Андрей Аркадьевич
Почему в самой богатой стране мира людям не хватает на жизнь?
Мостиков Сергей - психолог. Работа со странностями
Мостиков С.В.
Причуды работодателей. Мнение психолога.
Мостиков Сергей на ЕТВ "Хитрая беседа"
Мостиков С.В.
Как правильно вести себя с работодателем, советы психолога.
Психолог-практик А. Капранов о пользе психологии в бизнесе - 3
Капранов А.В.
Алексей Васильевич Капранов – психолог с огромнейшим опытом работы (более 20 лет) из Барнаула, автор собственных методик и разработок.
Психолог-практик А. Капранов о пользе психологии в бизнесе - 2
Капранов А.В.
Алексей Васильевич Капранов – психолог с огромнейшим опытом работы (более 20 лет) из Барнаула, автор собственных методик и разработок.
Психолог-практик А. Капранов о пользе психологии в бизнесе - 1
Капранов А.В.
Алексей Васильевич Капранов – психолог с огромнейшим опытом работы (более 20 лет) из Барнаула, автор собственных методик и разработок.
А. Антипенко берет интервью у Н.И. Козлова
Основатель Тренинг-центра «Синтон», автор и ведущий тренингов личностного роста, профессор психологии, автор многочисленных книг-бестселлеров по практической психологии - Николай Иванович Козлов и Анна Антипенко о секретах успеха предпринимателя.
Как добиваться результатов в личностном росте?
Профессор Николай Иванович Козлов. Как добиваться результатов в личностном росте?
Психолог-практик Алексей Капранов о пользе психологии в бизнесе
Капранов А.В.
Алексей Васильевич Капранов – психолог с огромнейшим опытом работы (более 20 лет) из Барнаула, автор собственных методик и разработок.
ПиР-2016. Елена Сидоренко - часть 1
Тренер-психолог Елена Васильевна Сидоренко: "Эмоциональный интеллект в бизнесе". ПиР-2016. 03.09.2016 г. Часть 2.
ПиР-2016. Елена Сидоренко - часть 1
Тренер-психолог Елена Васильевна Сидоренко: "Эмоциональный интеллект в бизнесе". ПиР-2016. 03.09.2016 г. Часть 1.
Коуч Е. Сидоренко об эмоциональном интеллекте
Тренер-психолог Елена Васильевна Сидоренко об эмоциональном интеллекте.
Эмоциональный интеллект. Психологический кризис
Бизнес-тренер Игорь Вагин. Тренинг "Эмоциональный интеллект". Психологический кризис.
Фасилитация. Принятие решений
Бизнес-тренер Игорь Вагин. Фасилитация. Фасилитационная сессия. Принятие решений.
Эмоциональный интеллект
Бизнес-тренер Игорь Вагин. Тренинг "Эмоциональный интеллект". Развитие эмоционального интеллекта.
Трудоголики и трудоголизм. Психотерапия зависимостей
Вероника Степанова
Клинический психолог Вероника Степанова.
Позитивная организационная психология. Алексей Улановский
Улановский А.М.
Позитивная психология – область исследований, оказывающая мощное влияние на современные идеи и методы работы с организациями.
"Фасилитация. Мастер фасилитации" - часть 3
Бизнес-тренер Игорь Вагин: "Фасилитация. Мастер фасилитации". Фасилитация - это эффективное взаимодействие людей в группах, нацеленное на достижение конкретных целей, под руководством профессионального фасилитатор. Часть 3.
"Фасилитация. Мастер фасилитации" - часть 2
Бизнес-тренер Игорь Вагин: "Фасилитация. Мастер фасилитации". Фасилитация - это эффективное взаимодействие людей в группах, нацеленное на достижение конкретных целей, под руководством профессионального фасилитатор. Часть 2.
"Фасилитация. Мастер фасилитации" - часть 1
Бизнес-тренер Игорь Вагин: "Фасилитация. Мастер фасилитации". Фасилитация - это эффективное взаимодействие людей в группах, нацеленное на достижение конкретных целей, под руководством профессионального фасилитатор. Часть 1.
"Эмоциональный интеллект" - урок 3
Президент и академик Академии иррациональной психологии - Игорь Олегович Вагин. Тренинг "Эмоциональный интеллект". Урок 3.
"Эмоциональный интеллект" - урок 2
Президент и академик Академии иррациональной психологии - Игорь Олегович Вагин. Тренинг "Эмоциональный интеллект". Урок 2.
"Эмоциональный интеллект" - урок 1
Президент и академик Академии иррациональной психологии - Игорь Олегович Вагин. Тренинг "Эмоциональный интеллект". Урок 1.
"Современные тренды в управлении персоналом" - часть 4
Бизнес-тренер Игорь Вагин. Тренинг для руководителей "Современные тренды в управлении персоналом". Часть 4.
"Современные тренды в управлении персоналом" - часть 3
Бизнес-тренер Игорь Вагин. Тренинг для руководителей "Современные тренды в управлении персоналом". Часть 3.
"Современные тренды в управлении персоналом" - часть 2
Бизнес-тренер Игорь Вагин. Тренинг для руководителей "Современные тренды в управлении персоналом". Часть 2.
"Современные тренды в управлении персоналом" - часть 1
Бизнес-тренер Игорь Вагин. Тренинг для руководителей "Современные тренды в управлении персоналом". Часть 1.
Основы аналитики стратегического управления - 3 - 4
Лекция профессора Владимира Вячеславовича Малявина: "Основы аналитики стратегического управления". Часть 3 - 4.
Основы аналитики стратегического управления - 1 - 2
Лекция профессора Владимира Вячеславовича Малявина: "Основы аналитики стратегического управления". Часть 1 - 2.
Дао бизнеса - Иван Кириллов
Кириллов Иван
Как с помощью стресс-серфинга ловить свои отрицательные эмоции? Как подготовиться к стрессу и конструктивно его использовать? Как не накричать на начальника, если он вас ругает?
Лия Киневская на Фестивале "Шаг вперед". Призвание за 2 часа
Киневская Лия
Фестиваль "Шаг вперед" представляет тренинг Лии Киневской "Призвание за 2 часа".
5 секретов влияния от Чалдини для инфобизнеса
Зверев Дмитрий
Дмитрий Зверев. Видео про секреты влияния от Чалдини - известного психолога и автора книги "Психология влияния".
Направления исследований доверия и недоверия. Базаров Тахир
Базаров Тахир
7 ноября 2014. Секция «Проблемы общения и доверия в предпринимательстве, бизнесе и менеджменте», международной конференции «Психология общения и доверия: теория и практика».
Программа "Мастер организации групповой работы"
Базаров Тахир
Программа профессиональной переподготовки Базарова Тахира Юсуповича: "Мастер организации групповой работы (фасилитатор, модератор, медиатор)".
"Эффективный менеджмент"
Базаров Тахир
Тахир Базаров специально прилетел в Томск для участия в презентации уникального учебного пособия. «Эффективный менеджмент: практикум».
Отзыв Тахира Юсуповича Базаров о новой книге
Базаров Тахир
HR-инструменты: Как выявить сотрудников, которые могут дать максимальный результат.
Организационное консультирование в эпоху неопределенности
Базаров Тахир
Тахир Юсупович Базаров - доктор психологических наук, профессор МГУ, автор более 100 публикаций по вопросам психологии управления/
Тахир Базаров: "Технология Ассессмент Центра"
Базаров Тахир
"Как работать с полученными материалами".
О программе "Мастер организации групповой работы"
Базаров Тахир
Тахир Базаров о программе "Мастер организации групповой работы: Фасилитатор, Модератор, Медиатор".
ИПП ВШЭ "Кадровый менеджмент" Т.Ю. Базаров, часть 3
Базаров Тахир
Тахир Юсупович Базаров рассказывает слушателям программы "Кадровый менеджмент - теория и практика управления человеческими ресурсами" про стадии и циклы развития организации.
ИПП ВШЭ "Кадровый менеджмент" Т.Ю. Базаров, часть 2
Базаров Тахир
Что скорее убедит Вас отказаться от Ваших пищевых привычек: лекция доктора медицинских наук, или разговор с другом? Т.Ю. Базаров рассказывает об исследованиях Курта Левина.
ИПП ВШЭ "Кадровый менеджмент" Т.Ю. Базаров, часть 1
Базаров Тахир
В данной видео-записи вы сможете узнать про историю кейса и его применение.
"Технология ассессмент центра: оргтест". Тахир Базаров
Базаров Тахир
Институт практической психологии НИУ ВШЭ.
Архетипы и бизнес-постановка "Финансист" по Т. Драйзеру
Базаров Тахир
Тахир Базаров и Елена Грабарь.
Тахир Базаров: "Бизнес как практическая психология"
Базаров Тахир
Успех в бизнесе невозможен без знаний тонкостей практической психологии.
Энергия команды на этапах формирования
Миллер Виталий
Виталий Миллер - Энергия команды на этапах формирования.
Отношения с коллегами, психолог С. Шатова, 21.03.13
Шатова Светлана
Психолог Светлана Шатова об отношениях с коллегами.
Алиса Курамшина - психологические консультации
Курамшина Алиса
Психологические консультации Алисы Курамшиной.
Психология делового общения для руководителей и менеджеров - 2
Голобородова Виктория
Виктория Голобородова. Психология делового общения для руководителей предприятий и менеджеров организаций. День 2.
Как дружить с государством? - Антон Данилов-Данильян
Данилов-Данильян Антон
Как наладить межотраслевое взаимодействие, как предпринимателям найти поддержку у власти, и как повысить авторитет "Деловой России"!
Елена Ларина. Противодействие высокотехнологичной преступности
Ларина Елена
Круглый стол «Высокотехнологичная преступность: новые вызовы для общества, государства и бизнеса».
Тактика работы с клиентом. "Не наши" клиенты
Милакова Светлана
Как определить, "наш" или "не наш" клиент записывается на прием? Насколько клиент готов сотрудничать?
Психология трейдинга и самодисциплина
Вебинар Алексея Харьковского: "Психология трейдинга и самодисциплина".
Лидеры текущего момента
Фрагмент видео лекции основоположника философской системы "Темперология" Сергея Игоревича Кронини. Лидеры текущего момента.
Лидеры работоспособной и неработоспособной структуры
Фрагмент видео лекции основоположника философской системы "Темперология" Сергея Игоревича Кронини. Лидеры работоспособной и неработоспособной структуры.
Почему нередко профессионализм отвергается организацией
Фрагмент видео лекции основоположника философской системы "Темперология" Сергея Игоревича Кронини. Почему нередко профессионализм отвергается организацией.
Искажение смысла лидерства и рваный ритм проактивности
Фрагмент видео лекции основоположника философской системы "Темперология" Сергея Игоревича Кронини. Искажение смысла лидерства и рваный ритм проактивности.
Чиксентмихайи Михай "Креативность"
Михай Чиксентмихайи - один из наиболее авторитетных психологов современности. Эта книга о тех захватывающих моментах, которые делают нашу жизнь насыщенной, интересной. Когда мы чувствуем себя творцами. Свободными. И сильными.
Михай Чиксентмихайи "Эволюция личности"
Артем Черепанов: Видеорецензия на книгу Михай Чиксентмихайи "Эволюция личности".
Что мешает нам принимать адекватные решения?
Дэн Ариели. Каждый из нас ежедневно принимает множество решений. Многие считают, что делают выбор вполне обоснованно, и мало в нём сомневаются. В реальности же мы подвержены различным когнитивным искажениям и в итоге можем неверно оценить как шансы на успех, так и последствия выбора.
Насколько справедливым мы хотим видеть мир?
Дэн Ариэли рассказывает о новом удивительном исследовании о том, что мы считаем справедливым, вплоть до того, как распределены материальные ценности в обществе, а затем показывает, насколько это соответствует реальной статистике.
Что создаёт нам хорошие ощущения от работы?
Что мотивирует на работу? Вопреки общепринятому мнению, это не только деньги. Дэн Ариэли представляет два поучительных эксперимента, которые показывают наши неожиданные и нюансы отношения к смыслу в нашей работе.
Иллюзия выбора
Исследователь поведенческой экономики Дэн Ариэли, автор книги "Предсказуемая иррациональность", используя классические визуальные иллюзии и его собственные, весьма неочевидные, а иногда просто удивительные, исследования, показывает, насколько мы далеки от предполагаемой рациональности принятия собственных решений.
Контролируем ли мы собственные решения?
Дэн Ариели показывает, что худшие опасения имеют место: наши поступки зачастую иррациональны и обусловлены неочевидными для нас факторами.
Что делать, если вас "подсидели"?
Фрагмент видео лекции основоположника философской системы "Темперология" Сергея Игоревича Кронини. Время двигаться дальше: что делать, если вас "подсидели"?
Предательство, "подсиживание" на работе
Фрагмент видео лекции основоположника философской системы "Темперология" Сергея Игоревича Кронини. Предательство, "подсиживание" на работе и "вытеснение с площадки" (гомункул).
Конкуренция и поведение людей в условиях падающей экономики
Фрагмент видео лекции основоположника философской системы "Темперология" Сергея Игоревича Кронини. Конкуренция и поведение людей в условиях падающей экономики.
Должна ли работа быть любимой? [ворчалка]
Зыгмантович Павел, Шишков Сергей
Павел Зыгмантович - Должна ли работа быть любимой? [ворчалка].
Что значит работать на дядю. Часть 1 [ворчалка]
Зыгмантович Павел, Шишков Сергей
Многие говорят, мол, устал работать на дядю, надоело работать на дядю, хочу работать на себя. Даже, говорят, песня такая есть, дескать, не работай на дядю. Вообще, это выражение "не работать на дядю" стало чем-то вроде аксиомы.
[Психология навынос №21] Работа не должна нравиться
Зыгмантович Павел, Шишков Сергей
Павел Зыгмантович - бизнес-тренер в крупной консалтинговой компании, ведет личностные тренинги.
Как рассуждают слабоумные
Вроде бы взрослые люди, а на самом деле слабоумные. Часть семинара Юрия Мороза.
Александр Любищев: русский тайм-менеджмент - часть 2
Систему Любищева можно применять как самостоятельный инструмент управления временем, инструмент личностного роста, а можно использовать в качестве дополнительного приёма для повышения эффективности - в сочетании с другими методами тайм-менеджмента. Часть 2.
Александр Любищев: русский тайм-менеджмент - часть 1
Как научиться управлять временем? Как эффективно планировать свое дела? Как использовать компьютер для эффективного применения системы самоменеджмента, которую создал русский ученый Александр Александрович Любищев. Часть 1.
Система Любищева - часть 3
О системе управления временем А.А. Любищева - ученого, одного из основателей российского тайм-менеджмента. Пять правил для поддержания высокой работоспособности. Часть 3.
Система Любищева - часть 2
О системе управления временем А.А. Любищева - ученого, одного из основателей российского тайм-менеджмента. Десять главных инструментов самоорганизации. Часть 2.
Система Любищева - часть 1
О системе управления временем А.А. Любищева - ученого, одного из основателей российского тайм-менеджмента. Управление временем в академической среде. Часть 1.
Как выбрать профессию
Одна из читательниц врача-психотерапевта Андрея Ермошина беспокоится за подрастающую дочь. Скоро ей нужно получать профессию, но как найти свое место в жизни? Как правильно выбрать призвание?
Причины внутри нас. Снаружи только оправдания
Александр Евстегнеев: Причины внутри нас. Снаружи только оправдания.
Психотерапевтическая песочница Юнга
Ведущая открытой встречи - Евгения Яковлевна Мищенко, психолог-консультант, психотерапевт, сертифицированный тренер (Германия, Финляндия), автор и ведущая более двадцати личностных групп, разработчик технологии сценарного моделирования в песочной психотерапии.
Глубинная психология К. Юнга в пространстве песочной терапии
Мастер-класс "Глубинная психология К. Юнга в пространстве песочной терапии". Лектор: Евгения Яковлевна Мищенко - психолог-консультант, тренер, автор книги "Принятие решений в кризисных бизнес-ситуациях: методы сценарного моделирования".
Психология в Рекламе
Артур Домбровский рассказывает о психологических приёмах, используемых в рекламе.
Техника и цивилизация - часть 2
Лекция профессора Владимира Вячеславовича Малявина: "Техника и цивилизация". Часть 2.
Техника и цивилизация - часть 1
Лекция профессора Владимира Вячеславовича Малявина: "Техника и цивилизация". Часть 1.
От современности к своевременности
Лекция профессора Владимира Вячеславовича Малявина: "От современности к своевременности".
Постмодернистская и Восточная эпистема
Лекция профессора Владимира Вячеславовича Малявина: "Постмодернистская и Восточная эпистема".
5 позиций восприятия действительности
В этом видео Любомир Бованько - эксперт по эффективному общению и бизнес-коммуникации - расскажет о 5 различных позициях восприятия действительности.
Собеседование: продать себя выгодно и правильно
Интервью с коучем, психологом, консультантом по управлению репутацией Александром Кичаевым о том, как лучше подготовиться к собеседованию для успешного устройства на работу. Устроиться на работу с первого раза?
Павел Зыгмантович. Об открытии бизнеса
Зыгмантович Павел, Шишков Сергей
Павел Зыгмантович - интервью.
Псих-ие аспекты рисков проекта внедрения процессного подхода
Елиферов Виталий, Репин Владимир
Доклад Владимир Репина на II ежегодной конференции "Процессное управление: сегодня и завтра", 22 ноября 2013 г.
Радислав Гандапас: Главный барьер на пути от мечты к цели
Радислав Гандапас: Главный барьер на пути от мечты к цели. Место проведения: HUB Odessa.
Тренинг Тимура Гагина "Чем заниматься, чтоб не надорваться"
Тимур Владимирович Гагин "Чем заниматься, чтоб не надорваться".
Как стать богатым человеком: психология богатства - часть 5
Сергей Юрьевич Ключников открывает секреты миллионеров, с которыми он работает на протяжении более 20 лет. Как управлять деньгами на уровне: материальном, энергетическом и эзотерическом. Как совместить богатство и счастье? Часть 5.
Как стать богатым человеком: психология богатства - часть 4
Сергей Юрьевич Ключников открывает секреты миллионеров, с которыми он работает на протяжении более 20 лет. Как управлять деньгами на уровне: материальном, энергетическом и эзотерическом. Как совместить богатство и счастье? Часть 4.
Как стать богатым человеком: психология богатства - часть 3
Сергей Юрьевич Ключников открывает секреты миллионеров, с которыми он работает на протяжении более 20 лет. Как управлять деньгами на уровне: материальном, энергетическом и эзотерическом. Как совместить богатство и счастье? Часть 3.
Как стать богатым человеком: психология богатства - часть 2
Сергей Юрьевич Ключников открывает секреты миллионеров, с которыми он работает на протяжении более 20 лет. Как управлять деньгами на уровне: материальном, энергетическом и эзотерическом. Как совместить богатство и счастье? Часть 2.
Как стать богатым человеком: психология богатства - часть 1
Сергей Юрьевич Ключников открывает секреты миллионеров, с которыми он работает на протяжении более 20 лет. Как управлять деньгами на уровне: материальном, энергетическом и эзотерическом. Как совместить богатство и счастье? Часть 1.
Психологический таймменеджмент. Власова Н.М.
Власова Нелли Макаровна — к.п.н., бизнес-консультант по управлению Центра “Харизма” Нелли Власовой.
Нелли Макаровна Власова: взгляд на цейтнот с другой стороны
Фрагмент выступления Нелли Макаровны Власовой на Международной он-лайн конференции "Открываем новые горизонты".
PVI | Павел Вербняк об окружающих людях и их влиянии на нас
Друзья, Алексей Пантелеев задал интереснейший вопрос о моем окружении, о важности формирования своего круга общения. Тема это действительно одна из ключевых при формировании успешного мышления. Не случайно, в нашем бесплатном 5-дневном курсе «Твой путь к Успешному мышлению» этой теме уделяется целый раздел.
Елена Акимова. "Выиграй у судьбы в рулетку" - Игорь Вагин
Елена представляет книгу Игоря Вагина "Выиграй у судьбы в рулетку". Решение нашей задачи часто находится очень близко. Как найти это решение? Как выжить в экстремальной ситуации? Как понять, откуда взялась обида? Как поступить, когда очень хочется, но страшно? Как стать успешным в этой жизнь?
Отзыв о тренинге по психологическим векторам
Видео содержит отзыв участника о тренинге по психологическим векторам Михаила Бородянского.
Оранжевый (кожный) вектор в бизнесе
Михаил Бородянский: об особенностях Оранжевого (кожного) вектора (фрагмент вебинара «Новые психологические инструменты в управлении и деловой коммуникации»).
Синий (слуховой) вектор в бизнесе
Михаил Бородянский: об особенностях Синего (Звукового) вектора (фрагмент вебинара «Новые психологические инструменты в управлении и деловой коммуникации»).
Зеленый (зрительный) вектор в бизнесе
Михаил Бородянский: об особенностях Зеленого (зрительного) вектора (фрагмент вебинара «Новые психологические инструменты в управлении и деловой коммуникации»).
Желтый (оральный) вектор в бизнесе
Михаил Бородянский: об особенностях Желтого (орального) вектора (фрагмент вебинара «Новые психологические инструменты в управлении и деловой коммуникации»).
Коричневый (анальный) вектор в бизнесе
Михаил Бородянский: об особенностях Коричневого (анального) вектора (фрагмент вебинара «Новые психологические инструменты в управлении и деловой коммуникации»).
Красный (уретральный) вектор в бизнесе
Михаил Бородянский: об особенностях Красного (уретрального) вектора (фрагмент вебинара «Новые психологические инструменты в управлении и деловой коммуникации»).
Фиолетовый (обонятельный) вектор в бизнесе
Михаил Бородянский: об особенностях Фиолетового (обонятельного) вектора (фрагмент вебинара «Новые психологические инструменты в управлении и деловой коммуникации»).
Черный (мышечный) вектор в бизнесе
Михаил Бородянский: об особенностях Черного (мышечного) вектора (фрагмент вебинара «Новые психологические инструменты в управлении и деловой коммуникации»).
А. Боровский "Психология и энергетика бизнеса и денег"
Боровский Александр, Голди Татьяна
«Психология и энергетика бизнеса и денег. Тайные техники КГБ по влиянию на подсознание».
Из видеокурса "Введение в профессию". Лекция 8
Из темы 8. Этические проблемы профессионального самоопределения психолога. Лекция 8 (фрагмент 3).
Из видеокурса "Введение в профессию". Лекция 7
Из темы 7. Проблема развития и саморазвития психолога-профессионала. Лекция 7 (фрагмент 2).
Из видеокурса "Введение в профессию". Лекция 6
Николай Сергеевич Пряжников. Из темы 5. Основы организации работы психолога и его взаимодействие со смежными специалистами. Лекция 6 (фрагмент 1).
Елена Самсонова. О жизненных кризисах
Фрагмент выступления Елены Самсоновой на тему "ТЕХНОЛОГИЯ ПРЕОДОЛЕНИЯ ЛИЧНЫХ ЖИЗНЕННЫХ КРИЗИСОВ" на фестивале психологических практик Vita Fest. г.Одесса, 20.04.13 г.
Про касты. Вадим Шлахтер
Выдержка из тренинга Вадима Шлахтера "Как поиметь весь мир". 26-27 января 2008 года г. Днепропетровск, Украина.
Личность тренера: как нравится клиентам
Запись он-лайн мастер-класса Нелли Власовой "Личность тренера: как нравится клиентам и получить Оскар в тренерском искусстве?".
Семинар Константина Харского в Воронеже - часть четвёртая
Семинар "Лояльность и мотивация персонала" Константина Харского в Воронеже - часть 4.
Семинар Константина Харского в Воронеже - часть третья
Семинар "Лояльность и мотивация персонала" Константина Харского в Воронеже - часть 3.
Семинар Константина Харского в Воронеже - часть вторая
Семинар "Лояльность и мотивация персонала" Константина Харского в Воронеже - часть 2.
Семинар Константина Харского в Воронеже - часть певая
Семинар "Лояльность и мотивация персонала" Константина Харского в Воронеже - часть 1.
Этика и устойчивое развитие. Лекция №4
Лекция №4 по курсу "Этика и устойчивое развитие". В.В.Малявин. 08-09-2011 г.
Этика и устойчивое развитие. Лекция №3
Лекция №3. Этика и устойчивое развитие. В.В.Малявин. 06-09-2011 г.
Искусство подбора персонала
Светлана Иванова более 10 лет работает в области обучения, тренингов и управления персоналом. Имеет значительный опыт преподавательской и научной работы в вузах, преимущественно с иностранными гражданами. Является автором ряда опубликованных методических пособий и тестов.
Директор по клиентингу. Прыжок
Четырнадцатая, последняя серия тренинга Константона Харского по клиентоориентированности. В последней серии тренинга Константина Харского участники узнают, почему введение должности директора по клиентингу - это не шаг, а прыжок.
Полезность сотрудников. Кейс №2.
Тринадцатая серия тренинга Константона Харского по клиентоориентированности. «ИНДЕКС ПОЛНОЙ ПОЛЕЗНОСТИ СОТРУДНИКОВ. КЕЙС № 2». Двумя группами участников тренинга Константина Харского была проведена работа по разработке систем определения клиентоориентированности для сотрудников двух различных компаний.
Полезность сотрудников. Кейс №1.
Двенадцатая серия тренинга Константона Харского по клиентоориентированности. «ИНДЕКС ПОЛНОЙ ПОЛЕЗНОСТИ СОТРУДНИКОВ. КЕЙС № 1». Участники семинара прошли все 4 шага к клиентоориентированности - понимание, воспитание, обучение и вознаграждение.
Индекс полезности сотружников
Одиннадцатая серия тренинга Константона Харского по клиентоориентированности. Индекс полной полезности сотрудников В этой части семинара Константина Харского участники узнают, что такое индекс полной полезности сотрудников; применение его в своей практике, продумывая систему оценки сотрудников по 5 категориям.
Лояльность сотрудников
Десятая серия тренинга. Какого типа Ваша компания? Определив тип своей фирмы, вы поймете, как сделать сотрудников Вашей компании лояльными -- и какие неизбежные трудности Вас ждут.
Программы обучения
Восьмая серия тренинга. Сколько времени надо уделять обучению? И что такое «техника сужения выбора»?
Технология обучения "как клиент"
Седьмая серия тренинга Константона Харского по клиентоорентированности. Обучение. Технология обучения "Как клиент" Какова роль руководителя в воспитании персонала? Как организовать воспитание в своей компании - и должен ли этим заниматься руководитель?
Воспитание сотрудника
Шестая серия тренинга. Второй шаг гораздо сложнее: как заставить свой персонал выполнять требования компании к работе с клиентами?
Баланс требований к клиентам
Пятая серия тренинга Константона Харского по клиентоиентированности. «Требования придумала компания - и клиент согласен». А что делать, если клиент не согласен? Оправдывать ожидания или снижать требования? И как правильно сказать клиенту о вынужденных ограничениях так, чтобы у него на душе пели птицы?
Система ценностей компании
Третья серия тренинга Константона Харского. В этой серии участники разберутся с приоритетами своих компаний и составят матрицу соотношения системы ценностей компании с требованиями клиентоориентированности.
Имеет ли значение мнение клиента?
Вторая серия тренинга Константина Харского по клиенториентированности. Все люди разные. Имеет ли смысл для компании обращать внимание на любой каприз любого клиента? И если нет, то как понять, мнение каких клиентов для компании имеет значение и как его учитывать?
Птичка и кучка
Константин Харский проводит тренинг по клиентоориентированности. Константин знаменит своим умением говорить о сложном и важном легко. И вот одна из его любимых баек - "Птичка и кучка".
Автор сайта: Никонов Владимир